İş İlanında Maaş

#1

İş ilanlarında maaş beklentisi sorulmasının aşırı saçmalığı…
Şirketler kaç para vereceğini söylemesi gerekiyor. Bu konu bir yaptırıma dönüşebilse ve gerçekleşse keşke. Benim vereceğim maaş 3500 kardeşim geliyorsan gel dese yine gidecek birini bulacaktır. Bu ucuz köylü kurnazlıklarından bıktım artık ben.

5 Likes
#2

Telefonda en son aldığınız maaşı sorup, yüz yüze görüşmede bunun yarısını teklif etmek varken, neden tüm tepkileri en baştan göğüslesinler ?

4 Likes
#3

Avrupa’daki bazı firmalar iş ilanının yanında doğrudan yıllık maaşı yazıyor… bırak cv göndermeyi, görüşmeye gitmeyi, tıklayıp ilanı açmana bile gerek yok :grin:
Demek ki yapılabiliyor…

4 Likes
#4

Bence de olabilir üstelik biraz da standartlasmayi saglar. Benzer ise, farkli firmalarda cok farkli maaslar da verilebiliyor. Bilelim arkadaş,bir isin, pozisyonun getirisi hangi aralıktadir.

2 Likes
#5

Türkiye’de işleyeceğini sanmıyorum çünkü; sınırlı süreli sözleşme imzalıyorsunuz. Nadir olarak yıllık sözleşme imzalarsanız. Bu konuları konuşurken Türkiye standartlarını göz ardı etmeyelim. Bugün ( inşaat sektörü üzerinden konuşacak olursak ) Dizayn Ofis, Teknik Ofis, İnce İşler Şefi, Şantiye Şefi, Proje Mimarı olarak çalışmanızı isteyip ( aynı anda tüm işlerin yapılmasından bahsediyorum ) 3500-4000 tl fiyat biçildiği unutulmamalı. Ülkenin dinamikleri nasılsa düşük maaşa da çalışacak adam bulurum, sen olmazsan başkası gelir mantığı. İşsizlik hat safhada bunu işveren de biliyor. Yasalar yetersiz, çalışanlar özlük haklarından habersiz vs. vs kısaca imkansız. saygılar

1 Like
#6

Sınırlı süreli sözleşme kısmında haklısınız fakat benim bahsettiğim köylü kurnazlığı şu ki;

  1. Herhangi bir alanda bir işi yapacak mühendis için adamın bütçesi 4000₺ ve mühendise soruyor kaç paraya çalışırsınız, diyor ki 3500₺ heh diyor 500₺ ucuza getirdik.

  2. Herhangi bir alanda bir işi yapacak mühendis için adamın bütçesi 4000₺ ve mühendise soruyor kaç paraya çalışırsınız, diyor ki 4500₺. Bizim verebileceğimiz maksimum 4000 deyip başkasını arıyor.

2019’da mühendisler ve mimarlar olarak yaşadığımız onca rezillikten sadece 1’i bu. Kaç paraya çalışırsın? Umarım bir gün çözüldüğünü görürüz. Saygılarımla

(Maaş skalası olan şirketleri kastetmiyorum tabi ki)

1 Like
#7

Ben şahsen, ki bu meslekte 10. yılın içerisindeyim. Maaş beklentiniz nedir diye sorulduğunda cevap olarak, teknik kadronuzu nasıl kurmayı düşünüyorsunuz diye bir soru yöneltiyorum. Şantiye şefi olarak, ince işler şefim olmadan, teknik ofis şefim olmadan da çalıştım ve hatta depocu ve puantör olmadığı zamanlarda oldu. Fiyatımı firmanın kendi teknik kadro oluşturma insiyatifine göre belirliyorum çünkü, biliyorum ki ince işler şefi alınmayacak diyorlarsa onun yükünü ben alacağım ve/veya teknik ofise şef düşünmüyoruz 2-3 yıllık birilerini alacağız siz zaten deneyimlisiniz onu kontrol edersiniz deniliyorsa o şefin işleride bana yıkılacak demektir. Bu yüzden fiyatı söylerken çalışma arkadaşlarımın niteliklerine göre bir ücret talep ediyorum. İş yok piyasa son 3 yıldır durgundu zaten ve bu yıl sonunda patlak verdi. Ayrıca piyasa içerisinde iseniz görüşmeye gitmeden önce araştırma yapacaksınız. eş, dost, arkadaşlar üzerinden kimdir ? nedir ? maaşlar zamanında yatıyor mu ? güvenilir bir şirket mi ? şeklinde. Kurnazlık ise işçi olarak sizde kurnaz davranabilirsiniz, kaldı ki bu kurnazlık bile sayılmaz. Cv’nizde yazan iş deneyimlerinin hakkını veren bir miktar talep edin. Bilmeniz gerekn son şey, o maaşı bugün kabul ederseniz yani bir kere taviz verirseniz, o tavizlerin ardı arkası kesilmez. 6 ay sonra maaş artışı için masaya oturamazsınız, mesai ücreti isteyemezsiniz, pazarlarıda çalışırsınız vs vs. Saygılar

2 Likes
#8

10 yıldır çalışıyorum. Birçok iş değiştirdim. En büyükler dahil hiçbirinin adil bir maaş skalası olduğunu görmedim, kimseden de duymadım. Kim ne kopartabilirse onu alıyor-veriyor. Hal böyle olunca neden ilana maaş yazsınlar ki? Belki ucuza kapatırlar…

5 Likes
#9

İş sözleşmelerinde bile maaşımı diğer çalışanlarla paylaşmayacağim ibaresi var. Burdan anlaşılıyor ki paylaşırsa sıkıntı olacak ve standart da yok, fakat yurtdışında ilanlarda hem maaş hem de bütün yan haklar açıkça yazılıyor. Bunu ilk gördüğümde ben çok şaşırmıştım halbuki ne kadar doğal bir şey :frowning:

2 Likes